集團(tuán)化保安公司為企業(yè)安保防衛(wèi)定制解決方案
點(diǎn)擊次數(shù)：5728 次 發(fā)布時(shí)間：2013年6月4日
為了規(guī)范首都保安市場秩序，保護(hù)勞動(dòng)者、企業(yè)和客戶等各方合法權(quán)益，促進(jìn)保安行業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，4月13日上午，北京保安服務(wù)行業(yè)工資集體協(xié)商會(huì)議召開，北京保安協(xié)會(huì)作為企業(yè)方代表與作為勞方代表的北京市保安服務(wù)行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)簽訂了2013年度北京保安服務(wù)行業(yè)工資集體協(xié)商協(xié)議書。經(jīng)過北京保安協(xié)會(huì)全體會(huì)員大會(huì)推舉產(chǎn)生的8名協(xié)商代表參加了工資集體協(xié)商會(huì)議，協(xié)商結(jié)果經(jīng)北京市保安服務(wù)行業(yè)職工代 表大會(huì)審議通過后，北京保安協(xié)會(huì)所有法人會(huì)員單位在工資集體協(xié)商協(xié)議書上簽字蓋章。北京市人力資源和社會(huì)保障局、北京市總工會(huì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議。
北京保安協(xié)會(huì)秘書長張林作為企業(yè)方首席代表在協(xié)商會(huì)議發(fā)言中指出，按時(shí)足額支付工資，是企業(yè)的法律義務(wù)，是保護(hù)保安員勞動(dòng)權(quán)益的基本要求，這一點(diǎn)廣大會(huì)員單位都要保證做到。目前，北京一些保安會(huì)員企業(yè)根據(jù)保安行業(yè)特點(diǎn)經(jīng)勞動(dòng)主管部門批準(zhǔn)，已經(jīng)執(zhí)行了多年綜合汁算工時(shí)制度。經(jīng)過工資協(xié)商后，在全行業(yè)統(tǒng)一執(zhí)行此項(xiàng)工時(shí)制度確有必要。此次協(xié)議確定的保安員最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是在北京市政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，結(jié)合保安員工資水平現(xiàn)狀和相關(guān)省市工資標(biāo)準(zhǔn)確定的，是符合北京保安行業(yè)勞動(dòng)力市場情況和行業(yè)經(jīng)營狀況的。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)不包含 工作期問提供給保安員的食宿費(fèi)用、加時(shí)加班工資以及高溫補(bǔ)貼等。此次協(xié)商確定的標(biāo)準(zhǔn)是不低的，這對(duì)于企業(yè)增強(qiáng)職業(yè)吸引力，招來合格的保安人員是一個(gè)保障。
張林強(qiáng)調(diào)：工資集體協(xié)商是一個(gè)動(dòng)態(tài)調(diào)整的制度機(jī)制，今后北京保安行業(yè)每年要根據(jù)國家法規(guī)政策和行業(yè)自身發(fā)展以及勞動(dòng)力市場情況進(jìn)行協(xié)商調(diào)整。通過建立和完善工資集體協(xié)商制度，不僅能及時(shí)了解保安員的薪資要求，保障保安員勞動(dòng)權(quán)益，也能更好地掌握保安市場的發(fā)展?fàn)顩r和行業(yè)發(fā)展的利益需求。做好工資集體協(xié)商工作，既是維護(hù)保安員勞動(dòng)權(quán)益的有力措施，也是下一步推 出全市保安服務(wù)費(fèi)成本價(jià)，構(gòu)筑行業(yè)公平、公正競爭秩序的基礎(chǔ)和保障，所以，作為保安企業(yè)協(xié)商的首席代表，我希望這個(gè)協(xié)商機(jī)制成為企業(yè)和保安員之間平等協(xié)商的平臺(tái)，保證保安企業(yè)和保安從業(yè)人員的利益共享，互利共贏，促進(jìn)保安業(yè)規(guī)范有序地健康發(fā)展。
此次工資集體協(xié)商的內(nèi)容包括：工資支付辦法、工時(shí)制度和最低工資標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)議約定保安企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照《北京市工資支付規(guī)定》和國家有關(guān)法律法規(guī)確定發(fā)薪日，并以貨幣形式按月足額支付保安員工資，不得克扣拖欠；保安企業(yè)經(jīng)職工代表大會(huì)同意，可以根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)依法向勞動(dòng)部門申辦綜合計(jì)算工時(shí)和不定時(shí)工時(shí)制度；保安企業(yè)在保安員提供了正常勞動(dòng)后應(yīng)不低于協(xié)議約定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)向保安員支付工資。
此前，北京保安協(xié)會(huì)邀請(qǐng)部分國 有和民營保安企業(yè)就保安員最低工資標(biāo)準(zhǔn)問題進(jìn)行了專門的座談分析，按照國家有關(guān)法律法規(guī)和北京市勞動(dòng)工資支付規(guī)定，根據(jù)北京市保安勞動(dòng)力市場的實(shí)際情況，對(duì)保安員最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了科學(xué)合理地分析研判，并就討論結(jié)果與北京市保安服務(wù)行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)進(jìn)行了溝通。
